売上15億→5億で承継した3代目。
動かなかった幹部が変わり、
【V字回復を実現した”組織変革”】に迫る！

テレビ局を辞め、40歳で家業に飛び込んだ。
待っていたのは、かつての活気を失い、 挨拶しても誰も振り返らない職場――。

「こんな会社に、誰がした！？」
怒りと危機感から変革に踏み出すも、1日で7人が退職――。

それでも諦めなかった3代目の佐々社長は、ブラザシップの加藤と出会い、
ベテラン社員たちの心に再び火をつけ、組織でV字回復を実現する。

―なぜ、組織は動かなかったのか。
―そして、何が変化を生んだのか。

本セミナーでは、実例に基づく対談で、
“組織変革”のリアルに迫ります！

　

　

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こんな方におすすめ！

• 幹部や社員が自走せず、いつまでも自分ばかりが動いていると感じる経営者の方
• 組織を変えようとして、かえって反発を招いた経験のある方
• 家業を変革していきたいが、古参社員との距離感に悩んでいる方
• 幹部を育てたいが、何から始めればよいかわからない方
• 他社の幹部育成のリアルな事例を聞いてみたい方

対談内容

• なぜ「想い」だけでは組織が動かなかったのか
• 動かなかった幹部が変わった”きっかけ”とは？
• 経営者の想いを幹部の行動に繋げる「目標設定」の考え方
• V字回復を支えた”組織変革”の具体的な取り組み

※対談内容は変更になる可能性がございます

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登壇者紹介

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開催概要

日時	2026年6月09日（火）14:00-15:00 2026年6月16日（火）16:00-17:00 2026年6月18日（木）12:00-13:00 ※各回とも同じ内容です。
形式	オンライン（Zoom）
参加費	無料
定員	各回100名

お申込み

下記ボタンよりお申込ください。
お申し込み後、参加URLをメールにてお送りいたします。
皆さまのご参加をお待ちしております！

　

　

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主催：税理士法人ブラザシップ／株式会社ブラザシップコンサルティング